目标立起来、方向明起来、标准树起来 这场大会振奋人心！

　　浙江在线5月17日讯（通讯员 章文瑜）日前，西湖区综合行政执法局召开“八强·八赛·八建”动员部署大会，会上对《“八强·八赛·八建”行动纲要》进行解读，并研究部署今年城市管理和执法重点工作。局党委全体成员、全体区管干部及全局在编人员分别在主会场及各单位分会场通过观看钉钉直播参加会议。

　　章伟副局长对上一年度成绩突出的单位和个人进行了表彰。

　　叶丽副局长对《“八强·八赛·八建”行动纲要》的出台背景、编制思路、主要内容及贯彻落实四个方面进行解读与布置。她指出“八八八”行动纲要是应时而生、应事而为的党委指导纲领，是城市管理和综合行政执法工作高标准发展的行动指南，是凝聚全体干部职工共识的根本遵循。

　　“八强·八赛·八建”行动纲要

　　1.强根基，赛堡垒先锋，构建“贯通式”领导体系

　　——构建目的是建立上有令、下有行的领导体系。

　　2.强核心，赛骨干先锋，构建“质效式”中坚体系

　　——构建目的是建立素质高、业务强的中层梯队。

　　3.强育人，赛潜质先锋，构建“多元式”新锐体系

　　——构建目的是建立有活力、有潜力的后备干部。

　　4.强能效，赛精专先锋，构建“一体式”执法体系

　　——构建目的是打造有力度、有温度的执法队伍。

　　5.强深耕，赛品质先锋，构建“匠心式”保障体系

　　——构建目的是开展高标准精细管理工作，建立高质量的工程、服务体系。

　　6.强赋能，赛改革先锋，构建“智治式”创新体系

　　——构建目的是运用数字赋能，全面撬动城市管理各项工作改革。

　　7.强守纪，赛清廉先锋，构建“嵌入式”廉政体系

　　——构建目的是打造风清气正的清廉综合行政执法队伍。

　　8.强铸魂，赛辉光先锋，构建“聚能式”价值体系

　　——构建目的是形成核心价值理念、塑造良好西湖城管形象。

　　屠立衡局长分别与西湖环境集团、三墩中队和设施管理科负责人签订党建目标责任书、党风廉政建设责任书和安全生产责任书。

　　转塘中队、办公室、市政设施发展科及局亚运专班负责人分别从支部引领、树立权责意识、清廉建设、打造品质项目等方面在会上做了表态发言。

　　屠立衡局长指出，近年来，西湖区综合行政执法局坚持党建统领，大力加强执法规范化建设，纵深推进城市精细化管理，初步形成了与西湖区城区定位相适应的现代化城市治理体系。

　　屠立衡局长强调，全局上下要以“八强·八赛·八建”纲要为统领，目标立起来、方向明起来、标准树起来，不断增强责任感、紧迫感、危机感，自觉把思想和行动统一到局党委的决策部署上，坚定信心、迎难而上，以重大改革、重大任务为牵引，抓实、抓细各项工作，确保再上新台阶。

　　抓好队伍建设，强化专业、练就本领。

　　要以正规化、专业化、数智化、人性化为抓手，有效解决当前干部队伍存在的工作激情不高、业务知识不精、贯彻执行不强、底线意识不牢等问题，打造一支精进勇猛、精雕细琢、精管善治的精锐之师。

　　发挥头雁效应，靠前指挥、身先士卒。

　　希望大家都能率先垂范、以身作则，叫响“从我做起、向我看齐”口号，切实担负起头雁职责；要坚持一线工作法，盯目标、盯过程、盯结果；要做到三个及时，即及时查找问题、及时协调指挥、及时拍板决策。

　　树立精品意识，拉高标杆、自我加压。

　　在全区共同富裕示范区的首善之区建设中，我局担负着“打造全域一体、大美宜居的城乡环境，实现生态环境品质、城乡空间格局和国际化程度跃上更高水平”的重任，要高标准完成任务，就要在“精”“严”“快”这三个字上下功夫。

　　转变工作作风，不畏艰险、攻坚克难。

　　大兴实干之风，要善作善成，就是善于发现问题、分析问题、解决问题，把复杂事情简单化；倡导一线工作之风，做到问题在一线发现，办法在一线研究，难题在一线解决；厚植为民情怀之风，真正做到以群众诉求为第一信号、以群众利益为第一原则，以群众满意为第一目标。

　　开阔视野格局，解放思想、勇于创新。

　　加强学习不掉队，要学深悟透中央省市区的文件精神，紧跟时代步伐，把准工作方向；解放思想谋发展，要加快适应形势，更要主动谋划如何运用新技术新模式来提高我们的工作效率，破解工作的难点堵点；开拓创新出成绩，要始终坚持以破解痛点难点问题或服务民生实际为切入口，按照三张清单，“V”字模型推进，打造更多实用管用好用的应用场景。