湖州德清钟管镇启动“比绩择才、党员问贤” 红色薪火计划

　　浙江在线4月23日讯（通讯员 彭方方）4月22日下午，钟管镇在党群服务中心启动“比绩择才、党员问贤”——钟管镇红色薪火计划。红色薪火计划包含了村级后备干部队伍的“培育”、“选赛”、“试练”等多个方面，近年来，结合镇域内的红色资源，打造了“六个一”红色教育精品课程，开展党史爱国教育，传承红色基因；现在以挑战答题的形式赛场选马，都是意在打造一支讲政治、敢担当、奋发有为的村干部队伍。让乡村振兴的伟大事业后继有人、薪火相传，也是“红联盟”党建的一项重要内容。

　　活动现场， 20名村年轻干部按事先抽签顺序依次上台，谈谈“围绕乡村振兴，我能为村庄发展做什么”，然后转动“大转盘”进行挑战答题。大转盘上有“你联系哪个片区，片区环境卫生、垃圾分类情况怎么样，你如何推动联系片区的环境整治、垃圾分类工作的？”、“你走遍村里的农户了吗？请谈谈你办的印象最深刻的一件或几件惠民事”等8个问题，当转盘停下，指针指向哪个问题就回答哪个问题，考验年轻干部平时工作积淀和为民情怀。活动现场还聘请镇红色薪火计划导师，美丽乡村带头人、首批省级农村社区工作领军人才房春华发表“导师寄语”。

　　“不忘初心、薪火相传”。乡村的持续振兴需要一代又一代村干部的接续努力，钟管镇举办这样的活动，就是为了让特别想干事、特别有激情、特别能奉献的年轻人脱颖而出，让红色薪火代代相传。